Posted Oct 16, 2026
시설물 유지관리 구인(한세모빌리티 내 근무, 신입...
조우이앤티
조우이앤티
대구 달성군
- Permanent
- Experienced only
- No education requirement
- 5 days/week
- Salary
- ₩2,850,000/month or higher
- Location
- 대구 달성군
- Work schedule
- 5 days/week
- Closing date
- Oct 30, 2026
Position
- Job title
- 시설물 유지관리 구인(한세모빌리티 내 근무, 신입...
- Job category
- Technology/Research/Production/Quality/Purchasing
- Related role
- 냉난방 관련 설비 조작원
- Openings
- 1
Related jobs
- 산업용 냉난방 설비 조작원
Conditions & benefits
- Salary
- ₩2,850,000/month or higher
- Employment type
- Permanent
- Education
- No education requirement
- Experience
- Experienced only
- Work schedule
- 5 days/week
- Retirement benefit
- 퇴직연금
평일 : 1.주간근무 07:00-15:00-2일. 07:00-19:00-3일 2.3조2교대 4일주간 2일비번 4일야간 2일비번 (토/일 교대근무) (주간) 7시 00분~(오후) 3시 40분 (주간 잔업)7시 00분~(오후) 7시 00분 (야간) 오후 07:00~ 익일 07:00 , 주 5일 근무, 평균근무시간 : 40
Insurance
- National Pension
- Employment Insurance
- Industrial Accident Insurance
- Health Insurance
Provided by the employer.
Workplace
- Region
- 대구 달성군
- Address
- (42981) 대구광역시 달성군 논공로 664, 조우이앤티
- Postal code
- 42981
- Country
- Korea
How to apply
- Posted
- Oct 16, 2026
- Closing date
- Oct 30, 2026
- Job ID
- K140062610160008
- Job code
- 814000
Application methods
- 고용24
- 이메일
Required documents
- 이력서
- 기타(1.주간근무 07:00-15:00-2일. 07:00-19:00-3일
- 2.3조2교대
- 4일주간 2일비번 4일야간 2일비번 (토
- 일 교대근무)
- 1.주간근무 07:00-15:00-2일. 07:00-19:00-3일
- 2.3조2교대
- 4일주간 2일비번 4일야간 2일비번 (토
- 일 교대근무)
- (주간) 7시 00분~(오후) 3시 40분
Selection process
- 서류
- 면접
Keywords
- 보일러
- 냉난방
- 에너지관리기능사
- 가스기능사
- 전기
대구달성고용센터053-605-9530
About the company
- Company
- 조우이앤티
- Company (Korean)
- 조우이앤티
- Representative
- 함영석
- Industry
- 건설 및 채광용 기계장비 제조업
- Business
- 시설물 유지관리및기계설비공사
- Employees
- 16
- Annual sales
- 0 백만원
- Capital
- 0 백만원
- Business no.
- 7677700027
About this role
보일러 운전 관리
신입 가능/경력자 우대
명절 상여금 있음
통근버스 운행(주간) /야간 근로시 자차 출퇴근 가능자
[달성고용센터 채용대행서비스 참가업체]
지원방법: 고용24(워크넷)입사지원 필수/ 지원금 수령을 위한 형식적 지원 금지)
문의사항: 대구달성고용센터 취업팀 (053-605-9530)
* 서류합격 통보 : 서류전형 통과자에 한해 면접 시행, 일자, 시간, 장소는 개별통지
* 합격자 발표 : 합격자에 한하여 개별통보
* 수시 면접을 통해 합격자가 있을 경우 조기마감 될 수 있음을 알려 드립니다.
* 본 채용은 심사 결과 적격자가 없는 경우 선발을 진행하지 않을 수 있습니다.
채용확정시 합격자에게 개별 안내 드리며, 전자적 형태로 제출된 서류는
[채용절차의 공정화에 관한 법률]에 따라 반환하지 않고 폐기합니다.
